【思源面对面】金融市场服务机构的职业之路——潘闻超访谈

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首先，请学长简单介绍一下自己的经历。

我做过的实习比较多，。我的一级市场的实习包括国信证券和国泰君安证券投行部，参与过IPO、定向增发、优先股和债券类项目的承做；二级市场实习包括国信证券研究所和宝慈资产研究部，参与过电子行业的研究；暑期实习则是在深交所会员管理部，参与了交易制度研究和深港通业务研究。最后，我通过校招进入中国信托登记有限公司。

金融行业的工作选择范围很广，学长在一二级也都进行过实习，那么最终选择进入金融市场服务机构工作的考量是什么？

我一直觉得适合自己的工作才是最好的选择，最初每个人心中都有对理想工作状态的期望，比如优渥的薪资待遇、良好的工作环境、广阔的职业前景以及工作生活的平衡等，但现实中的工作往往不会满足全部期望，需要我们做出取舍。实习其实为我提供不断审视自己内心的机会，每经历一份实习，我都会扪心自问，这份工作是否适合自己，投行和研究可能是大部分同学的选择，陡峭的学习曲线可以让我们在短期内迅速地成长，但也会牺牲很多自由的时间。经历过多份实习，我认为自己还是希望保持生活和工作的平衡，因此选择了工作节奏和强度更加适合自己的机构，这也是我遵从内心作出的选择。

学长认为这类工作适合什么样的同学呢？比如性格、生活状态等。

这类工作主要适合追求稳定，希望工作与生活平衡的同学。这些机构里面人际关系相对简单，氛围比较融洽，通常也不需要面对客户，不需要我们表现得aggressive；一般情况下很少出现常态化的加班，出差也相对较少，适合追求工作与生活平衡的同学。同时，体制内的工作能够在大家进入职场的初期提供很好的学习和沉淀的机会，一方面，，从而对市场有更深的认识和把握，另一方面也能有一定的自主学习的空余时间，考考CFA、CPA等，所以也很适合还没准备好去市场化机构，但是未来有意愿向市场化机构发展的同学。

交易所、中信登这类机构中主要的部门构成是怎样的？

这类机构一般都分成业务部门和职能部门。

交易所业务部门主要分为两大类，即，其中，、中小板公司管理部和创业板公司管理部等部门；、会员管理部、基金管理部和固定收益部等部门。

中信登成立时间较短，主要业务部门包括信托产品登记、交易规则设计和信托产品数据平台建设等；职能部门包括法律部、风险管理部、财会部等。

对于安泰同学来说，此类机构中比较合适的岗位是哪些呢？这些岗位主要的工作又是什么？

安泰的同学无论是金融经济专业还是会计专业都比较多去业务部门，比如交易所，。因为业务部门是这类机构相对一线的部门，接触市场更深入；同时，进入这类部门，，对于未来向投行、基金等市场化机构转型会相对更有优势。

以交易所为例，、中小板公司管理部和创业板公司管理部等部门，分别负责主板、中小企业板、，，；、会员管理部、基金管理部和固定收益部等部门。我在深交所实习时所在的部门是会员管理部，其主要分为三个业务组，、创新业务组和交易及深港通业务组，，提升会员治理和运作水平；创新业务组专门负责研究和管理会员单位开展的创新业务，例如融资融券和股票质押式回购等；交易及深港通业务组负责制定交易所各类交易规则，同时监测和优化深港股票市场交易互联互通机制（深港通）运行情况。

此类机构未来的职业发展路径是怎样的呢？

如果大家在机构内长期工作，那么根据工龄和工作表现，会不断地向上晋升，从助理经理到经理再到部门负责人乃至更高的职称；如果大家后期有向市场化机构转型的想法，比如想进入投行、信托等机构工作，，特别是前台部门的工作经验会是转型很好的资本，通常也能从较高的职位做起，因为，，。

学长认为，金融市场服务机构在招聘时看重应聘者的什么能力或品质呢？不同机构的侧重点有什么区别吗？

这类机构的招聘主要看中求职者的专业知识扎实，综合能力突出。不同机构对应聘者综合能力的要求基本一致，只是专业知识上可能略有差异。

大家需要关注的首先是专业能力，体现在学习成绩、证书等方面；其次是实习方面，，但是大平台的、有实质内容的实习也是比较重要的。

交易所和中证登此类的机构的招聘流程大致是怎样的呢？

深交所去年有暑期实习留用的机制，暑期实习三个月通过考核可以留用，发offer的比例比较高；其他机构大部分是秋招，包括笔试和两轮面试，然后是体检、发offer。

笔试会涉及专业知识和行测，有些机构还可能包括公文写作和申论，对专业知识要求比较高。面试包括无领导小组讨论和半结构化面试，对组织和领导能力、综合素质要求高，另外对专业也有限制。

学长认为要在此类机构的面试中脱颖而出需要特别关注什么？

面试的第二轮通常是半结构化面试，包括常规问题和自由提问的环节。根据我的个人经验，一般获得面试官额外提问机会的同学获得offer的概率较大，因此争取到面试官的追问比较重要。在前期问答环节，如果大家能够做到观点与例证相结合会比单纯阐述观点要好，此外，条理清晰、分点论述以展现自己的逻辑性也是很重要的。面试官的追问，既可能针对前面的回答，也可能根据简历，如果能引导面试官询问自己熟悉的领域对大家来说是最有利的。

在接下来的秋招中，学长对于希望进入金融市场服务机构工作的同学有什么建议吗？比如应该在哪些方面做准备？

首先，大家可以对笔试进行提前的准备，多熟悉行测题型和技巧，掌握公文写作技巧，这两点如果大家花一些精力，可以在笔试中拉开差距，提高进入面试的概率；其次，大家应当多关注金融市场动态，研读一些政策分析的文章，了解政策的变化；最后，大家可以在秋招时多参加面试，在面试中不断积累经验。

“思源面对面”是由安泰美世职业生涯发展协会推出的为在校生提供职业指导的系列访谈活动。活动通过对优秀应届毕业生的访谈，为在校同学提供来自各个行业的最新鲜、最贴近自己的职业资讯和求职经验。